Ugrás a fő tartalmi részhez
Ugrás a főmenübe
Ugrás az oldal lábrészéhez
Open Menu
Információk a folyóiratról
A folyóiratról
Szerkesztőség
Beküldések
Etikai szabályzat
Adatkezelési tájékoztató
Open access, archiválási és repozitóriumi nyilatkozat
Bírálati útmutató
Formai követelmények
Kapcsolat
Aktuális
Archívum
Keresés
Regisztráció
Bejelentkezés
Főoldal
/
Archívum
/
Évf. 43 szám 4 (2009)
Évf. 43 szám 4 (2009)
Megjelent:
2009-11-06
HR és marketing
Az 50+ generáció ICT kapcsolatainak vizsgálata (II. rész)
Ildikó Gergátz
4-11
PDF
A termelési/marketing interfészről: az emberi tényező
Dániel L. Balogh
12-19
PDF
A nyugati menedzsment-tanácsadás változó körvonalai
Andrew Gross, József Poór, Emeric Solymossy
20-32
PDF
A CEO és a motorkerékpár-ápolás művészete: a felsővezetők értékrendje, ahogyan coach-ok látják
Judit Mihalik
34-42
PDF
A mobilmarketing lehetőségei Magyarországon a fiatalok hozzáállásának tükrében
Ildikó Somogyi, Edit Bányai
43-51
PDF
Élelmiszer-marketing
Fogyasztóorientáció: realitás vagy a jövő zenéje a hatékony kisvállalati marketing az élelmiszeriparban?
Zsolt Polereczki, Zoltán Szakály
52-58
PDF
Határterületek-átfedések
A kereskedelmi márkás termékek további növekedésének fogyasztói befolyásoló tényezői a magyarországi napi fogyasztási cikkek piacán
Zsófia Balló
59-68
PDF
Az integrált marketingkommunikáció magyarországi alkalmazásának feltételei és korlátái
Mária Bernschütz
70-77
PDF
Könyvismertetés
Poór József: Nemzetközi emberi erőforrás menedzsment. Complex, Budapest, 2009
Ferenc Ternovszky
78-79
PDF
Teljes szám
Marketing & Menedzsment 2009/4. szám
Marketing & Menedzsment A szerzők
80, [2]
PDF
Nyelv
English
Magyar
Make a Submission
Make a Submission
Információ
Olvasóknak
Szerzőknek
Könyvtárosoknak