The study of workplace aggression categories from the aspect of management science
Abstract
Az agresszivitás szervezeti körülmények között megnyilvánuló humán jellegzetességeinek feltárását célzó kutatásaim, a bőséges szakirodalom tanulmányozásán és empirikus tapasztalataimon, megfigyeléseimen alapulva egy olyan rendszerezés megalkotáshoz vezettek, melyet a Miskolci Egyetem kollektívján tesztelhettem. Az egyes agresszív magatartásformák munkahelyi előfordulási gyakorisága a bizonyítéka annak, hogy ezen fontos - eredetileg biológiai - szabályozó mechanizmus a munkát végző, dolgozó ember napi tevékenységében is szignifikánsan kimutatható.
Downloads
Published
2019-11-02
How to Cite
Kunos, I. (2019) “The study of workplace aggression categories from the aspect of management science”, The Hungarian Journal of Marketing and Management, 41(2), pp. 36–41. Available at: https://journals.lib.pte.hu/index.php/mm/article/view/1277 (Accessed: 22 December 2024).
Issue
Section
Management