Ugrás a fő tartalmi részhez
Ugrás a főmenübe
Ugrás az oldal lábrészéhez
Open Menu
Pécsi Munkajogi Közlemények
Archívum
Értesítések
Információk
Információk
Beküldések
Szerkesztőbizottság
Adatvédelmi nyilatkozat
Kapcsolat
Keresés
Regisztráció
Bejelentkezés
Főoldal
/
Archívum
/
Évf. 2 szám 3 (2009): Pécsi Munkajogi Közlemények
Évf. 2 szám 3 (2009): Pécsi Munkajogi Közlemények
Megjelent:
2026-08-25
Tanulmányok
Az emberi irigység jellegéről és szerepéről
Antal Ádám
7-16
pdf
A társadalombiztosítás előképe – a bányatársláda intézménye Magyarországon a XIX. század végéig
Gabriella Berki
17-30
pdf
A munkavállaló vétkességi felelőssége, kitekintéssel a német szabályozási modellre
Petra Eszter Deli
31-56
pdf
Eltérő árfolyamok – Elvi és tételes diszharmóniák a köztisztviselők és a közalkalmazottak díjazásában
István Horváth
57-70
pdf
Cartesio and its potential impact on co-determination regimes: a 14th Company Law Directive is needed!
Bruno Mestre
71-80
pdf (English)
A privatizáció és annak hozadéka – a menedzsment szerepe és szerepváltozása
Róbert Román
81-90
pdf
Európai munkajog
Újabb ítéletek a transfer-irányelv alkalmazása körében
Gyula Berke
91-112
pdf
Jogalkalmazás
Átmeneti foglalkoztatás tartósan – a munkaerő-kölcsönzés alkotmányossági vizsgálatának tapasztalatai
Gábor Kártyás
113-130
pdf
A jelenléthez kötött kiegészítő díjazások jogi természetéről
Erika Kovács
131-146
pdf
Ismertetés
Tézisek az új Munka Törvénykönyve szabályozási koncepciójához – Összefoglalás
Gyula Berke, György Kiss, György Lőrincz, Lajos Pál, Róbert Pethő, István Horváth
147-160
pdf
Theses for the regulation concept of the new Labour Code – Summary
Gyula Berke, György Kiss, György Lőrincz, Lajos Pál, Róbert Pethő, István Horváth
161-174
pdf (English)
Osztrák–magyar munkajogi konferencia Pécsett
Erika Kovács
175-176
pdf
Szakirodalom
Maurizio Cinelli: Versenyképesség, a védelmi rendszer rugalmassága, alapvető jogok.
Competitivita`, flessibilita` delle tutele, diritti fondamentali
Edit Kajtár
177
pdf
Marc de Vos: European Flexicurity and Globalization: A Critical Perspective
The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations 25, no. 3. (2009); 209 – 235
György Kiss
178-179
pdf
Kun Attila: A multinacionális vállalatok szociális felelőssége. CSR-alapú önszabályozás kontra (munka)jogi szabályozás
Erika Kovács
180
pdf
Nyelv
Magyar
Deutsch